職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
投標(biāo)項目經(jīng)理 | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):擔(dān)任國際項目投標(biāo)階段的項目經(jīng)理,,牽頭組織國際項目投標(biāo),,主要工作包括但不限于:1、負(fù)責(zé)牽頭組織和策劃... 詳細(xì)信息.. | |||||
投標(biāo)項目經(jīng)理 | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 擔(dān)任國際項目投標(biāo)階段的項目經(jīng)理,,牽頭組織國際項目投標(biāo),,主要工作包括但不限于:a) 負(fù)責(zé)牽頭組織和策劃國際項目投... 詳細(xì)信息.. | |||||
變電二次工程師 | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、智能變電站,、高壓常規(guī)/柔性直流輸電換流站電氣二次部分各個階段的設(shè)計工作,包括:收集和分析設(shè)計資... 詳細(xì)信息.. | |||||
軟件工程師 | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、了解客戶需求,,編制產(chǎn)品解決方案編寫與呈現(xiàn),技術(shù)交流,、項目管理,、產(chǎn)品策劃等;2,、理解業(yè)務(wù)場景和客... 詳細(xì)信息.. | |||||
施工經(jīng)理(電網(wǎng)方向) | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)總承包項目施工管理工作,,包括但不限于:1、負(fù)責(zé)項目(電力工程,、民建工程,、海上風(fēng)電工程)的施工管... 詳細(xì)信息.. | |||||
評審設(shè)總 | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)咨詢評審項目的全過程管理,,包括組建評審專家組或咨詢團隊,、項目策劃,、項目實施、質(zhì)量及進(jìn)度控制... 詳細(xì)信息.. | |||||
采購經(jīng)理(電網(wǎng)方向) | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):包括但不限于:1,、負(fù)責(zé)項目的采購管理工作,,完成項目采購招標(biāo)策劃、發(fā)標(biāo)與評標(biāo),、分包合同談判及簽訂,、催... 詳細(xì)信息.. | |||||
質(zhì)量經(jīng)理(發(fā)電方向) | 中國能源建設(shè)集團廣東省電力.. | 2025/06/06 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、建立健全項目管理制度,;2,、組織開展項目質(zhì)量管理策劃、制定專項質(zhì)量活動方案,;3,、能完成項目的質(zhì)量管... 詳細(xì)信息.. | |||||
招標(biāo)經(jīng)理 | 中科信工程造價咨詢(北京).. | 2025/06/05 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)工程、貨物,、服務(wù)類項目的招標(biāo)工作,;2. 熟悉招標(biāo)法、合同法等相關(guān)法律法規(guī),;3. 熟悉設(shè)備采購... 詳細(xì)信息.. | |||||
給排水總工程師 | 武漢正華建筑設(shè)計有限公司 | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 給排水總工程師【工作內(nèi)容】- 負(fù)責(zé)中大型公共建筑項目的給排水系統(tǒng)的設(shè)計,、規(guī)劃與實施;- 參與項目的前期策劃,,進(jìn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
平面設(shè)計師 | 東莞市建筑設(shè)計院有限公司 | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1.深入了解項目需求,,進(jìn)行方案構(gòu)思;2.參與項目創(chuàng)意討論,,挖掘,、提煉設(shè)計風(fēng)格;3.理解項目需要,,與創(chuàng)意... 詳細(xì)信息.. | |||||
副院長 | 東莞市建筑設(shè)計院有限公司 | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職責(zé)描述: 1,、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)運營管理工作,制定設(shè)計院的年度生產(chǎn)運營計劃,,進(jìn)行目標(biāo)管理,;負(fù)責(zé)各部門任務(wù)計劃、人... 詳細(xì)信息.. | |||||
項目經(jīng)理(駐海外電子潔凈廠房項目,,英... | 上海電子工程設(shè)計研究院有限.. | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1. 全面負(fù)責(zé)國外建筑工程項目的管理,,制定項目戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行計劃,確保項目在預(yù)算,、進(jìn)度,、質(zhì)量目標(biāo)內(nèi)... 詳細(xì)信息.. | |||||
項目管理 | 福建省機電沿海建筑設(shè)計研究.. | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 在項目負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,按照國家有關(guān)規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)規(guī)定要求,,完成項目管理工作:(1)參與編制項目策劃文件,;(2... 詳細(xì)信息.. | |||||
巖土工程師/基坑維護設(shè)計師 | 上海市政工程設(shè)計研究總院(.. | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、熟悉常規(guī)的基坑圍護設(shè)計流程,,能獨立完成基坑圍護設(shè)計,。2、適應(yīng)短期出差需求,。3,、熟悉掌握相關(guān)基坑設(shè)計計算軟件... 詳細(xì)信息.. | |||||
智慧化產(chǎn)品經(jīng)理 | 上海市政工程設(shè)計研究總院(.. | 2025/06/04 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: (一)任職資格: 1、計算機及相關(guān)專業(yè),,本科及以上學(xué)歷,;2、有信息系統(tǒng)項目管理師,、系統(tǒng)分析師或系統(tǒng)架構(gòu)師等資格... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑方案主創(chuàng)師 | 上海交通大學(xué)設(shè)計研究總院有.. | 2025/06/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、負(fù)責(zé)項目的前期策劃,方案創(chuàng)作,,方案設(shè)計優(yōu)化,;2、參與方案至施工圖階段設(shè)計,;3,、參與項目方案設(shè)計投... 詳細(xì)信息.. | |||||
路線總體設(shè)計/項目負(fù)責(zé)人 | 浙江華甬交通科技有限公司 | 2025/05/31 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1. 統(tǒng)籌路線設(shè)計項目的全過程,包括項目前期策劃,、方案研究及具體各階段設(shè)計,。2. 做好專業(yè)間的協(xié)調(diào)溝通,確保項目... 詳細(xì)信息.. | |||||
路基路面負(fù)責(zé)人 | 浙江華甬交通科技有限公司 | 2025/05/31 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1,、負(fù)責(zé)公路路基路面勘察設(shè)計及咨詢工作(工可,、初設(shè)階段開展具有強針對性的設(shè)計超前策劃,施工圖階段精細(xì)優(yōu)化,,技... 詳細(xì)信息.. | |||||
市場區(qū)域經(jīng)理 | 上海環(huán)境工程技術(shù)有限公司 | 2025/05/30 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): ... 詳細(xì)信息.. | |||||
巖土工程設(shè)計師/基坑圍護設(shè)計師 | 上海建筑設(shè)計研究院有限公司 | 2025/05/29 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、從事基坑支護結(jié)構(gòu)設(shè)計、邊坡設(shè)計,、擋土墻設(shè)計、地基處理設(shè)計等巖土工程設(shè)計工作,;2,、對工程項目中所... 詳細(xì)信息.. | |||||
城市規(guī)劃師 | 深圳市新城市規(guī)劃建筑設(shè)計股.. | 2025/05/29 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、根據(jù)項目需要完成規(guī)劃設(shè)計的執(zhí)行和分析相關(guān)工作,;2,、參與項目考察、前期分析調(diào)研,,方案設(shè)計,,設(shè)計圖紙... 詳細(xì)信息.. | |||||
規(guī)劃設(shè)計師 | 廣州山水比德設(shè)計股份有限公司 | 2025/05/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責(zé)1,、配合團隊任務(wù)安排和時間節(jié)點,編制規(guī)劃方案,,處理相關(guān)圖紙制作,,以及進(jìn)行規(guī)劃研究工作;2,、具有研究能... 詳細(xì)信息.. | |||||
市場總監(jiān)(商業(yè)地產(chǎn)板塊) | 廣州山水比德設(shè)計股份有限公司 | 2025/05/27 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 【崗位職責(zé)】1,、協(xié)助院長統(tǒng)籌實施市場戰(zhàn)略計劃目標(biāo),確保市場工作階段性目標(biāo)的實現(xiàn)和達(dá)成,;2,、負(fù)責(zé)有針對性地拓展... 詳細(xì)信息.. | |||||
總院-新媒體運營 | 上海復(fù)旦規(guī)劃建筑設(shè)計研究院.. | 2025/05/26 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1、協(xié)助公司宣傳工作,;2,、協(xié)助公司新聞宣傳工作、管理公司網(wǎng)站,;3,、協(xié)助做好與各新聞媒體的關(guān)系,拓展宣... 詳細(xì)信息.. |
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